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常常听到人们评价80后,80后指什么?80后是指,1980年以后出生的人。曾经有很多人预测,80后将会是没有责任心和自私的一代,但事实上,我们现在看到的80后成熟、稳重、充满创造力和才华,他们完全有资格成为未来社会的主人。

A、80后是自私的一代

B、人们曾认为80后没有责任心

C、80后不会成为有用的人

D、80后没有凝聚力

相关热点: 责任心   凝聚力  

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下列是团队的基本要素的是成员们有着()。

A.共同的目标

B.责任心

C.共同的目标和责任心

以下关于工作态度与责任心,表述有误的是()。

A、一个人的责任心如何,决定了他在工作中的态度

B、如果一个人没有责任心,只要非常有才能,也能做好工作

C、只有有了责任心,才能认真地、主动地、积极地、勤奋地工作

D、没有责任心就不可能认真对待工作,在工作中就极易出现疏忽、过失和差错

下列关于以工作为导向的薪酬结构的表述,不正确的是()。
A.有利于激发企业员工的工作热忱和责任心B.岗位薪酬制和职务薪酬制是它的主要形式C.能反映员工的责任心、知识和技能的差别D.员工的薪酬取决于所在岗位的性质和特征

严格按机要部位管理票据交换岗位,要选派()的会计人员担任票据交换员

A、工作责任心一般

B、马马虎虎

C、有不良行为迹象

D、爱岗敬业、工作责任心强

常常听到人们评价80后,80后指什么?80后是指,1980年以后出生的人。曾经有很多人预测,80后将会是没有责任心和自私的一代,但事实上,我们现在看到的80后成熟、稳重、充满创造力和才华,他们完全有资格成为未来社会的主人。

A、80后是自私的一代

B、人们曾认为80后没有责任心

C、80后不会成为有用的人

D、80后没有凝聚力

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