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按照美国学者桑南菲尔德的组织文化分类，（）组织非常重视适应、忠诚感和承诺。- A学院型
- B俱乐部型
- C棒球队型
- D堡垒型
相关热点： 忠诚感
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如同门师兄弟这样群体成员对其有忠诚感的群体，属于（）
A、外群体
B、内群体
C、正式群体
D、次级群体
企业员工忠诚度包括()。
A、遵守法规B、积极主动C、危机感D、忠诚感E、参与度
[单项选择题]索涅费尔德把企业文化分为四类，提倡忠诚感和归属感的企业文化属于()。
A．学院式
B．俱乐部式
C．棒球队式
D．堡垒式
A．学院式
B．俱乐部式
C．棒球队式
D．堡垒式
组织非常重视适应、忠诚感和承诺，该组织的组织文化类型属于（ ）。
A.棒球队型组织
B.学院型组织
C.堡垒型组织
D.俱乐部型组织
因培训开发而带来员工的忠诚感和认同感所产生的效果称为（）。
A、成就效用
B、责任效用
C、需求效用
D、礼物效用