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在知识社会中，知识普及大众化表现为（）。
A、知识提高仍然只是少数人的追求目标
B、知识普及仍然仅局限于学校
C、社会成员对科学有极大的兴趣和探索精神
D、社会成员被分为半知识型和全知识型两大类
相关热点： 知识型
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四十二、知识型人才是追求个性化、多样化和创新精神的人才群体。请结合应聘岗位，谈一谈如何对单位的知识型人才进行管理？
“其实价与成本价的差额也比低技术产品高得多”一句中“其”字指的是（）。
A．集成知识型产品
B．集成资源型产品
C．所购买的软件
D．纯知识型产品
知识型企业的核心活动是学习、研究与开发，因此，知识型企业往往是一个学习型组织。
A、对
B、错
在确定知识型员工的薪酬水平时，一个非常关键的步骤是（ ）。
A.确定知识型员工的专业领域
B.确定知识型员工的忠诚度
C.确定知识型员工的工作绩效
D.调查外部市场上的薪酬水平数据
关于知识型团队的绩效考核的说法，正确的有（ ）。
A.效率型指标能够反映知识型团队的工作产出成果
B.风险型指标能够判断不确定性风险的数量和对团队及其成员的危害程度
C.效益型指标能够反映知识型团队所付出的成本和投入产出比
D.递延型指标能够反映知识型团队的工作过程和工作结果对客户、投资者、团队成员的长远影响
E.知识型团队的绩效考核应该以行为为导向