下列有关部分国家和地区对监管强制措施的规定错误的是（）。
A对于违反法令法规或规则的银行，美国银行监管机构有权处以民事罚款
B当银行发生重大不当行为时，美国银行监管机构可以采取强制措施对银行董事、管理人员予以撤职或停职
C当银行的问题非常严重时，美国联邦存款保险公司无权终止与其签订的存款保险合同
D对于资本严重不足，问题非常严重已无法挽救的银行，美国银行监管机构有权对其接管或清算
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某公司在薪酬设计时将公司分为五个级别，其中经理层为A级，研发人员为B级，销售人员为C级，行政人员为D级，一般职工为E级。A级人员月薪8000元，B级人员为5000元，C级人员为3000元，D级人员为2000元，E级人员为1800元。在外部同行业比较方面，其他企业中：A级为10000元，B级为5000元，C级为5000元，D级为3000元，E级为2000元。请分析下列问题：合理的薪酬制度的特征是（)。A．公平性B．竞争性C．经济性D．合法性该公司的薪酬幅度设计是否合理？（)A．内部合理，外部不太合理B．内部不合理，外部比较合理C．内外部都不合理D．内外部都合理影响薪酬设定的因素包括（)。A．本单位的业务性质与内容B．公司的经营状况与实力C．当地生活水平D．国家的法令法规
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受理乘客关于轨道交通运营时间、票价、出行路径查询及相关轨道交通的法令法规等咨询时，福州地铁热线人员应留下乘客的联系方式并在1个工作日内给予乘客回复。（）
A、对
B、错
安全主任的管理职责包括（）。
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D、修改法令法规
E、编制操作规程
机关公文的处理直接关系到党和国家的方针政策、法令法规的贯彻执行，这体现了公文处理工作的那种特点（）
A机要性
B时限性
C政治性
D规范性
人员招聘的能级原则是()
A.招聘应量才录用B.招聘应选最优秀的人C.招聘应尽可能降低成本D.招聘应遵守国家法令法规