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驻外使领馆工作人员的工资制度是根据驻外使领馆的特点制定的,实行()。

A.国外职务工资制

B.国外对等工资制

C.国内加成工资制

D.国外特殊工资制

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混合工资制是指下列哪种工资制度。()

A、能力工资制

B、职务等级工资制

C、绩效工资制

D、结构工资制

技术等级工资制属于()

A.绩效工资制

B.工作工资制

C.能力工资制

D.组合工资制

(多选题)目前我国旅游企业可采用的工资制度主要有( )。

A计时工资制

B计件工资制

C等级工资制

D岗位工资制

E结构工资制

绩效工资制的形式包括()。

A、计件工资制

B、提成工资制

C、技能工资制

D、岗位工资制

E、薪点工资制

属于计时工资制的有()

A.小时工资制

B.日工资制

C.周工资制

D.月工资制

E.年薪制

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