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目前跨国公司都在加紧推行本土化战略，在不同国家投资、研发、生产、销售，真正实现在全球范围内配置资源。
面对国外跨国公司在全球范围内的竞争，我国企业没有退路，只有沉着应对，采取正确的措施，参与竞争。
（1）材料一体现了经济生活的什么道理？（4分）
（2）中国应如何面对国际竞争的挑战？（10分）
相关热点： 跨国公司 参与竞争
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战后，跨国公司有长足发展。1970年，全球的跨国公司有7000多家；1995年，全球跨国公司达4万家，其国外分支机构25万家；1999年，全球跨国公司已高达6.3万家，其海外分支机构70多万家。跨国公司的迅速发展，体现了当今世界的（）.
A、经济全球化趋势
B、国际贸易多样化趋势
C、区域经济集团化趋势
D、世界格局多极化趋势
下面关于跨国公司的说法正确的是()。
A、跨国公司的来源国称为东道国
B、跨国公司的经营多样化
C、跨国公司扩大公司内部贸易
D、跨国公司建立公司战略联盟
E、跨国公司的转移价格由市场供求关系决定
跨国公司人力资源管理的特点包括?()
A、跨国公司人力资源管理必须面对更为复杂多样的人事决策环境
B、跨国公司与国内企业选聘管理人员的途径不同
C、外派管理人员管理是跨国公司人力资源管理的重要组成部分
D、国际劳资关系管理是跨国公司人力资源管理的重要任务之一
E、跨国公司人力资源管理需要明确的公司策略