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多选题,10分]写好作文批语的要求不包括
A.运用夸张性语言进行表扬、运用幽默的语言进行批评、选择恰当的句式写评语
B.运用激励性语言进行表扬、运用含蓄的语言进行批评、选择恰当的句式写评语
C.运用激励性语言进行表扬、运用幽默的语言进行批评、选择恰当的句式写评语
D.运用激励性语言进行表扬、运用幽默的语言进行批评、选择随意的句式写评语
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激励性框架可以分为两大类:激励性制度安排和补偿性制度安排。以下不属于补偿性制度安排的是:()。
A.工资收入
B.股票期权
C.企业年金
D.带薪休假
现代企业的激励框架包括激励性制度安排和补偿性制度安排,以下说法不正确的是:()。
A.激励性制度安排主要是分配给管理者与普通员工一定的剩余索取权与剩余控制权
B.影子股票、虚拟股票计划、企业年金等都属于激励性制度安排
C.补偿性制度安排是管理者与普通员工在正常薪酬基础上设计的补偿制度
D.员工的学历、技能、对企业的贡献度等都可以成为确定补偿的依据
激励性控制手段旨在通过激发加大积极性和自觉性来控制人们的社会行为,加强社会管理,下列属于激励性控制手段的有( )。
A.设立见义勇为基金
B.构建社会信用体系
C.授予“道德模范”称号
D.加大对酒驾执法力度
薪酬体系要体现(),要能够激发员工的积极性和创造性。
A.公平性和激励性B.合理性和公平性C.合理性和激励性D.公平性和稳定性
A.公平性和激励性B.合理性和公平性C.合理性和激励性D.公平性和稳定性
从薪酬对雇员的功能来看,通过改变薪酬结构可以增强薪酬的激励性。一般来说,根据薪酬结构,可以将薪酬分为( )。
A.计件薪酬和业绩薪酬
B.保健性薪酬和激励性薪酬
C.货币性薪酬与非货币性薪酬
D.强制性薪酬与自行安排性薪酬