一些大型跨国公司规模庞大，因而组织层次数目繁多，从而加大市场运作的难度。这是从()表明组织内部跨文化沟通障碍。

A、员工结构的改变增加了沟通的难度

B、组织层次和部门的冗杂，导致信息丢失

C、信息多元化

D、社会文化多元化

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