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以计算的时间单位来划分，计时工资制具体形式有（）
A.年工资制
B.周工资制
C.日工资制
D.月工资制
E.小时工资制

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A、技术等级工资制

B、能力资格工资制

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我国企业近期采用的工资制度主要有（）。

A、等级工资制采集者退散

B、结构工资制

C、浮动工资制

D、计件工资制

E、岗位技能工资制

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[单选题,4分]
A.能力工资制
B.绩效工资制
C.计件工资制
D.职务工资制

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