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()是课程开发工作的核心技能。

A、了解培训项目和培训活动的基本目的

B、了解并把握课程开发目标与培训项目目的一致性的原则

C、了解并掌握课程开发工作的基本程序

D、学习并掌握课程开发的基本技能

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总体规划的目的包括()。

A、保证信息共享

B、协调子系统间的工作

C、协调子系统间的工作、使开发工作有序进行

D、保证信息共享、协调子系统间的工作、使开发工作有序进行

( )是指企业开展培训所获得的货币收益与培训总投入之间的比值。

A.培训投资回报率

B.培训项目收益率

C.培训项目成本率

D.培训效率

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