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在职业选择中应用心理测量应注意的问题有（）。
A、心理测量必须标准化
B、施测着要结合向被试者解释测验分数同时做好思想工作
C、必须注重保密性原则
D、由测量结果直接决定职业选择
相关热点： 心理测量 职业选择 被试者
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对心理测量功能的理解正确的是（）。
A、心理测量的作用是极其有限的
B、为使对方信任可适当夸大测量的功能
C、在咨询范围以外可适当向求助者做出帮助
D、在咨询范围以内可适当向求助者做出承诺
与学习心理辅导有关的心理测量类型主要有：
A、智力测验
B、基础学力测量
C、学习能力测量
D、学习不适应的心理测量
E、性格测量
心理辅导的前提和基础是（）
A.心理评估
B.心理测量
C.会谈
D.观察
为什么人们不像对物理测量那样同意接受心理测量？如何才能证明心理测量的必要性和可行性？
下列说法正确的是（）
A、心理测量就是将具有代表性的行为构成的项目路，对代表性人群进行测试，标准化后的数量化系统
B、心理测量就是用标准化测验或量表，在标准境况下，对人的外显行为进行观察，并将结果按照数量或类别加以描述的过程
C、心理测量就是对心理的某方面品质，采用多种手段进行系统的观察和综合评价
D、心理测量就是依据心理学理论，使用一定的操作程序，通过观察人的少数有代表性的行为，对于贯穿在人的全部行为活动中的心理特点做出推论和数量化分析的一种科学手段