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某公司备用金（小额现金）的管理员把日常开支收据报给出纳后，备用金在每个月月初会得到补充。下面哪些是管理备用金的不合理操作？（）
A、在把日常开支收据汇总出纳后，备用金的管理员分门别类地保留原始的开支收据，这样，不同类别的开支变化可以被监督。
B、突然调查管理员所管理的备用金，以确保备用金被合理地管理。
C、备用金管理员要求领用现金的个人在报帐收据上签字。
D、在收到开支收据后，出纳应签发支票而不是提供现金给备用金管理员，以用于补充用金。
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在POS刷卡情形下，以下关于e贷通2.0扣款的说法哪项是错误的？（）
A、当用款金额＜起贷金额，且卡备用金≥用款金额时，交易成功，扣减卡备用金
B、当用款金额＜起贷金额，且卡备用金＜用款金额时，交易失败
C、当用款金额≥起贷金额，且用款金额≤“已通过的提用授信额度+卡备用金”时，交易成功，扣减授信额度；若授信额度不足，则扣减卡备用金
D、当用款金额≥起贷金额，且用款金额＞“已通过的提用授信额度+卡备用金”时，交易成功
下列关于紧急备用金的描述中错误的是（）。
A.可以用来应对失业或失能导致的工作收入中段
B.可以用来应对紧急医疗或意外
C.紧急备用金支出一般建议1-2个月之间
D.紧急备用金一般以现金和活期存款的形式出现
中小学校内部实行备用金制度的，有关部门使用备用金以后应当及时到财务部门报销并补足备用金。()
单位内部实行备用金制度的，有关部门使用备用金以后应当及时到财务部门报销并补足备用金。
A、对
B、错
（单选题）一家钢铁企业的内部审计师对公司司机的备用金进行审计。公司政策规定，司机可以从财务部门支取备用金，以备在出差时使用。备用金不能超过3000元。在出差中实际花费的备用金必须在出差归来一周之内报销批准。审计发现，司机的差旅费大大超出了政策规定的标准。公司的程序不要求司机提供申请大额备用金的理由，并可以累计支取备用金。下列哪项是导致上述审计发现的原因？（）
A内部审计师对公司司机的备用金进行审计
B公司政策规定，司机可以从财务部门支取备用金
C在出差归来一周之内报销批准
D公司的程序不要求司机提供申请大额备用金的理由，并可以累计支取备用金