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某社区志愿巡逻队负责人老张在安排巡逻工作时，不够尊重队员的意愿，强行分配，随意分配巡逻点位。他在队伍管理中过多承担任务，导致其压力过大，时常发脾气。针对此状况，社会工作者应该采取的做法有（）。
A.发现和培养更多的居民带头人B.完善居民带头人定期轮换制度C.建立定期沟通机制以相互支持D.做好巡逻队的权责分工及授权E.及时淘汰不胜任的居民带头人
社区工作开展过程分成不同的阶段。在巩固阶段，目标基本达成的标志有（ ）。
A发了社区居民小组的带头人
B社区小组的带头人能正常地新老更替
C社区居委会得到大部分居民的认同
D得到辖区单位和组织的支持与赞助
E初步掌握社区的地理和人口的资源情况