劳动争议答辩是指被申请人根据申请方根据申请方提出的问题，出于维护自身合法权益的目的，有针对性地对其予以反驳。申请人必须进行答辩，仲裁委员会会按照程序，开展下一步审理活动。
A、对
B、错
进行职业安全健康管理体系认证的用人单位向认证机构提供的资料不包括()。
A．申请方的一般情况、安全情况简介
B．申请方职业安全健康管理体系文件及其运行情况
C．申请方对拟认证体系所适用标准等的说明
D．申请方的财务状况
