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管理心理学的两重性与下列哪一项无关（）
A、人自身的两重性
B、管理的两重性
C、心理与行为的两重性
D、多学科的两重性
相关热点： 两重性 管理心理学 多学科 心理学
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组织行为学的两重性来自于：
A、管理的两重性B、人的两重性D、多学科性
A、管理的两重性B、人的两重性D、多学科性
药品的基本特征是A.有效性和两重性B.安全性和两重性C.稳定性和均一性
药品的基本特征是
A.有效性和两重性
B.安全性和两重性
C.稳定性和均一性
D.稳定性和两重性
E.有效性和安全性
药品的特殊性表现为
A．专属性、两重性、安全性和质量的重要性
B．两重性、经济性、均一性和有效性
C．专属性、两重性、均一性和质量的重要性
D．专属性、两重性、质量的重要性和限时性
E．专属性、两重性、限时性和稳定性
人力资源具有（）特征
A、能动性；再生性；两重性；社会性
B、能动性；不可再生性；两重性；社会性
C、能动性；不可再生性；双重性；可比性
D、能动性；再生性；两重性；自然性
组织行为学是一门具有两重性的学科。这主要是由其()决定的。
A.多学科性
B.多交叉性
C.研究对象“人”的两重性
D.多层次性
E.管理的两重性