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机构编制管理“五不准”是()。
A、不准超编进人
B、不准擅自设立内设机构和提高内设机构的级别
C、不准违反领导职数配备领导干部
D、不准越权审批机构编制
E、不准上级业务部门干预下级的机构编制事项
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国务院某部拟合并处级内设机构。关于机构合并,下列哪一说法是正确的?( )[2010年真题]
A、该部决定,报国务院机构编制管理机关备案
B、该部提出方案,报国务院机构编制管理机关批准
C、国务院机构编制管理机关决定,报国务院备案
D、国务院机构编制管理机关提出方案,报国务院决定
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A.该部决定,报国务院机构编制管理机关备案
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D.国务院机构编制管理机关提出方案,报国务院决定
有关地方各级人民政府机构设置和编制管理的说法,下列哪一选项是不正确的?
A.县级以上各级人民政府机构编制管理机关与下级机构编制工作之间的关系为业务指导和监督
B.行政机构之间对职责划分有异议经协商一致的,应当报本级人民政府机构编制管理机关批准
C.地方各级人民政府机构编制管理机关应当如实向上级机构编制管理机关提交机构编制年度统计资料
D.县级以上各级人民政府机构编制管理机关应当接受社会监督
下列有关地方各级人民政府机构设置和编制管理的说法哪一项是不正确的?()
A、县级以上各级人民政府机构编制管理机关与下级机构编制工作之间的关系为业务指导和监督关系
B、行政机构之间对职责划分有异议经协商一致的,应当报本级人民政府机构编制管理机关批准
C、地方各级人民政府机构编制管理机关应当如实向上级机构编制管理机关提交机构编制年度统计资料
D、县级以上各级人民政府机构编制管理机关应当接受社会监督
有关地方各级人民政府机构设置和编制管理的说法,下列哪些选项是正确的?()
A.县级以上各级人民政府机构编制管理机关与下级机构编制工作之间的关系为业务指导和监督关系B.行政机构之间对职责划分有异议经协商一致的,应当报本级人民政府机构编制管理机关批准C.地方各级人民政府机构编制管理机关应当如实向上级机构编制管理机关提交机构编制年度统计资料D.县级以上各级人民政府机构编制管理机关应定期评估机构和编制执行情况,并将评估结果作为调整机构编制的主要依据
A.县级以上各级人民政府机构编制管理机关与下级机构编制工作之间的关系为业务指导和监督关系B.行政机构之间对职责划分有异议经协商一致的,应当报本级人民政府机构编制管理机关批准C.地方各级人民政府机构编制管理机关应当如实向上级机构编制管理机关提交机构编制年度统计资料D.县级以上各级人民政府机构编制管理机关应定期评估机构和编制执行情况,并将评估结果作为调整机构编制的主要依据