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智能教育的方法有()
A、教授事实的教育培训方法
B、教授概念的教育培训方法
C、提高解决问题能力的教育培训方法
D、促进创造性的教育培训方法
E、感性教育培训方法
相关热点: 教育培训 创造性
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在企业安全生产教育培训管理中,下列规定符合相关法律法规要求的有()。
A、对管理人员和作业人员每年至少进行一次安全生产教育培训
B、对管理人员和作业人员每两年至少进行一次安全生产教育培训
C、在作业人员进入新的岗位或者新的施工现场前,必须进行安全生产教育培训
D、进入新岗位和新的施工现场的作业人员,未经教育培训或者教育培训考核不合格的人员,不得上岗作业
E、在采用新技术、新工艺、新设备、新材料时,对作业人员进行相应的安全生产教育培训
()教育培训,通常开展的内容有:三新安全教育培训、法律法规及规章制度培训、事故案例培训、安全知识竞赛比武等。
A.定期安全教育培训B.日常安全教育培训C.专题安全教育培训D.入厂安全教育培训
岗位安全教育培训主要包括日常安全教育培训、定期安全教育培训和专题安全教育培训。其中,日常安全教育培训的重点内容之一是()。
A.从业人员的权利与义务
B.转岗技能培训
C.作业岗位安全风险辨识
D.新工艺、新技术推广
A.从业人员的权利与义务
B.转岗技能培训
C.作业岗位安全风险辨识
D.新工艺、新技术推广
安全生产教育培训应体现全员安全教育培训的精神,重在落实,落在实处,强调全员接受教育培训,防止形式主义。()
企业安全生产教育培训符合相关法律规定的做法是()。
A、对管理人员和作业人员每两年至少进行一次安全生产教育培训
B、在作业人员进入新的岗位或者新的施工现场前,必须进行安全生产教育培训
C、进入新岗位和新的施工现场的作业人员,未经教育培训或者教育培训的考核不合格的人员不得上岗作业
D、在采用新技术、新工艺、新设备、新材料时,对作亚人员进行相应的安全生产教育培训