团体心理辅导课的暖身阶段的工作重点是“情绪接纳”，具体包括（）。
A、通过热身游戏或者其他媒体手段，促进团体成员初步的互动
B、充分展现教师尊重、接纳、关爱的辅导程度
C、必要时，明确告知团体基本规范及辅导活动的注意事项
D、以上都包括
为了在不断变化的环境中生存下来，公司必须制定项目管理文化。过去，该组织的愿景主要受供应部门驱动。然而，作为关键项目干系人的供应部门副总裁却拒绝采用新文化.如何能够获得对这种新文化的一致认可？（）
A、邀请供应部门副总裁参加项目会议。
B、与供应部门副总裁谈话，确定问题的根本原因。
C、给供应部门副总裁开辅导课。
D、让管理层安排一次所有项目干系人参与的战略会议。
像“假如我是老师”这样的心理辅导课活动属于（）
A、角色活动
B、表演活动
C、游戏活动
D、体育活动
