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根据病人的多少及护理工作量的变化来随时调整工作排班,体现了管理中的( )

A.弹性原则

B.整分合原则

C.反馈原则

D.动力原则

相关热点: 调整工   工作量  

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支持企业与职工集体协商,采取()等措施,保留劳动关系。

A、协商薪酬

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()是专业技术人员在自我岗位工作实践中,通过对工作岗位的自我认识、对比、评价,不断对工作情况进行反思,及时调整工作,寻求最佳工作方案的过程。

A、工作积累

B、学习积累

C、自我积累

D、经验积累

下列各项中,属于“直接人工标准工时”组成内容的是()。
A、由于设备意外故障产生的停工工时 
B、由于更换产品产生的设备调整工时 
C、由于生产作业计划安排不当产生的停工工时 
D、由于外部供电系统故障产生的停工工时 
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