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关于非歧视待遇说法，不正确的是（ ）。
A、缔约国一方国民在缔约国另一方应与该缔约国另一方国民在相同情况下，获得同等的税收待遇
B、缔约国一方企业在缔约国另一方常设机构的税收负担，不应高于该缔约国另一方对其本国进行同样活动的企业
C、缔约国一方不能对资本全部或部分、直接或间接由缔约国另一方一个或多个居民拥有或控制的企业，在税收上给予歧视待遇
D、缔约国一方给予本国居民的任何个人扣除、优惠和减税也必须给予缔约国另一方居民
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常设机构是税收协定为了协调缔约国之间对营业利润的税收管辖关系而设定的概念。包涵（）标准。
A、缔约国一方企业在缔约国另一方有相对固定的营业场所
B、缔约国一方企业在缔约国另一方有业务活动
C、该业务活动通过固定场所进行
D、发生在缔约国另一方业务活动或设立在缔约国另一方的场所在时间上有一定的持久性
当有《日内瓦公约》非缔约国参加战争，则（ ）。
A.非缔约国履行通常的加入程序就可以接受公约的约束
B.非缔约国签署“普遍参加条款”即可受公约约束
C.缔约国在相互关系上仍受公约的约束
D.公约对全部交战国都失去约束力
A.非缔约国履行通常的加入程序就可以接受公约的约束
B.非缔约国签署“普遍参加条款”即可受公约约束
C.缔约国在相互关系上仍受公约的约束
D.公约对全部交战国都失去约束力
“各缔约国同意对于欧洲或北美之一个或数个缔约国之武装攻击，应视为对缔约国全体之攻击„„缔约国应单独并会同其他缔约国采取视为必要之行动，包括武力之使用。”这段文字出自（）
A、《华沙条约》
B、《北大西洋公约》
C、《联合国家宣言》
D、《凡尔赛和约》
缔约国一方居民因在缔约国另一方从事受雇的活动取得的报酬，同时具有以下（）条件的，应仅在该缔约国一方征税。
A.收款人在任何12个月中在该缔约国另一方停留连续或累计不超过183天
B.该项报酬由并非该缔约国另一方居民的雇主支付或代表该雇主支付
C.该项报酬不是由雇主设在该缔约国另一方的常设机构或固定基地所负担
D.收款人在任何12个月中在该缔约国另一方停留连续或累计超过183天
公约的适用范围是（）。
A、营业地处于不同的缔约国的当事人之间订立的买卖合同
B、营业地处于同一缔约国的当事人之间订立的买卖合同
C、当事人中有一方的营业地处于缔约国内，他们订立的买卖合同
D、营业地处于不同的非缔约国的当事人之间订立的买卖合同，但因国际私法的规则导致其适用某一缔约国法律