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驾驶员服务质量信誉考核实行基准分值为20分的计分制。计分周期为12个月,从名驶员初次领取从业资格证件之日起计算。

此题为判断题(对,错)。

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在某个航班的全体乘务员中,飞机驾驶员、副驾驶员和飞行工程师分别是余味、张刚和王飞中的某一位。已知:副驾驶员是个独生子,钱挣得最少;王飞与张刚的姐姐结了婚,钱挣得比驾驶员多。

从以上陈述,可以推出下面哪一个选项为真?

A.王飞是飞行工程师,张刚是驾驶员

B.余味是副驾驶员,王飞是驾驶员

C.余味是驾驶员,张刚是飞行工程师

D.张刚是驾驶员,余味是飞行工程师

(多选题)以下哪些动作的目的是确认驾驶员是否为指定驾驶员()。

A核对批单中关于指定驾驶员的记录

B让出险驾驶员填写出险经过并签名

C核对保单中关于指定驾驶员的记录

D检查出险驾驶员驾驶证的年审时间

不属于指定驾驶员费率因子的情况是()

A、指定一名驾驶员

B、指定一主两副驾驶员

C、指定一主一副驾驶员

D、指定一主三副驾驶员

2008年某日,××交警支队民警小张在某路口开展酒后驾车专项整治时,发现一辆江苏号牌小客车门窗紧闭,且驾驶员未系安全带,便示意驾驶员下车接受检查。驾驶员从车内走出来,生气地问:“干什么?我又没犯法,凭什么拦我?”民警看见驾驶员态度蛮横,也很生气,同样回了一句:“凶啥凶,例行检查,驾驶证和行驶证出示一下。”驾驶员不情愿地将两证递给民警。经网上查询比对,确认车辆及驾驶证状态正常后,民警要求驾驶员做进一步酒精呼吸测试。驾驶员一听,态度坚决地说:“我不测的,我又没喝酒,有什么好测的?”民警见驾驶员不配合执法,用上海话厉声喝道“叫侬测侬就测,闲话哪能介多啊!”不一会儿,民警与驾驶员的大声争执引起了过往群众的围观。为防止事态扩大,民警立即将驾驶员带到警车内,并继续要求驾驶员进行酒精呼吸测试,当看到驾驶员多次将吹嘴含在嘴里佯装吹气,民警非常生气,一手勾住驾驶员的脖子,一手将酒精测试仪吹嘴强行塞入驾驶员嘴里进行强制酒精测试,驾驶员大声叫喊:“警察打人啦!今天我不下车了,民警去哪,我就去哪,我要跟着民警讨说法”,喊声造成了周围群众的进一步围观。不久,酒精测试仪显示其酒精含量数据为0mg/ml,民警为了息事宁人,对驾驶员说:“好了,不要吵了,刚才你驾车时未系安全带,现在就不开罚单给你了,快点下车。”,并强行将驾驶证和行驶证塞入驾驶员手中,将其哄下车,随即驾车离去。事后,该驾驶员多次到大队投诉民警小张,称民警执法粗暴,动手伤人,并要求民警公开赔礼道歉。
问:在该起案例中,请简单分析民警执法过程中的优点与缺点。

符合道路交通法规定的慢行的驾驶员是()?

A、以每小时20公里时速行驶的驾驶员

B、在法定最高速度以内的驾驶员

C、在高速公路上,以最低限速行驶的驾驶员

D、以能够马上停车的慢速行驶的驾驶员

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