问题详情

第四代时间管理理论从根本上否定了“时间管理”这个名词,主张关键不在于时间管理,而在于个人管理,也就是说,以原则为中心,考虑个人对使命的认知,兼顾重要性与紧迫性,着重完成战略性事务。

相关热点: 时间管理   紧迫性   管理理论  

未搜索到的试题可在搜索页快速提交,您可在会员中心"提交的题"快速查看答案。 收藏该题
查看答案

相关问题推荐

(2013)慢性病自我管理的三大任务是

A.医疗和行为管理、情绪管理、时间管理

B.情绪管理、角色管理、时间管理

C.医疗和行为管理、情绪管理、角色管理

D.费用管理、情绪管理、时间管理

E.医疗和行为管理、情绪管理、费用管理

第二代时间管理强调(),反映出时间管理已注意到规划未来的重要,但仍然缺少轻重缓急之分。

A.便条

B.日程表

C.备忘录

D.行事历

E.个人管理

一个活动工期长短显然会受到能够分配给多少资源量的影响,这体现的是()。

A.项目活动资源数量对项目时间管理的影响

B.项目活动资源质量对项目时间管理的影响

C.项目活动资源类型对项目时间管理的影响

D.项目活动资源需求节奏对项目时间管理的影响

据台湾媒体报道,学业、感情及生涯规划一直是台湾大学生常见的烦恼,不过近来新生的时间管理及情绪困扰等问题大幅增加,台大这次共对大一新生发出超过五千份问卷,共收回三千六百一十份有效样本,其中,男生与女生的最大困扰有所不同,多数男生认为时间管理是他们最大的困扰,此外,东吴大学也曾作过类似调查,列新生烦恼第一名的也是时间管理困扰。如果你的学习和生活中也有时间管理不良的烦恼,就必须赶快掌握时间管理的技巧,以下哪项不属于时间管理的技巧?()

A、设立明确的目标,并制定详实的执行计划

B、规定任务完成期限,并尽力实现

C、运用“二八”原则,集中精力做最重要的事

D、完成任务后总结经验教训

俗话说“一年之计在于春,一日之计在于晨”,强调的是()。

A、时间管理的重要性

B、时间管理的预见性

C、时间管理的提前性

D、时间管理的计划性

联系我们 用户中心
返回顶部