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成功的面试管理应达到哪些目标( )A、创造一个适宜的环境
B、获得与个人行为、工作有关的信息
C、提供有关工作和企业的信息
D、确定招聘单位是否适合
A、创造一个适宜的环境
B、获得与个人行为、工作有关的信息
C、提供有关工作和企业的信息
D、确定招聘单位是否适合
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为了避免虚假招聘信息,保护求职者利益,职业指导机构应该:()
A、要求招聘单位提供担保
B、要求招聘单位缴纳一定的押金
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D、不允许招聘单位自己决定使用何种广告媒体